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部隊文職能干一輩子嗎(部隊文職可以干幾年)

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部隊文職能干一輩子嗎

部隊文職是不能干一輩子的。

部隊文職能干一輩子嗎(部隊文職可以干幾年)-圖1

軍隊文職,相信絕大多數(shù)人的第一印象就是軍人。畢竟是在部隊工作的,會給大家留下這種印象其實并不奇怪。然而文職人員是指在軍民通用、非直接參與作戰(zhàn)且社會化保障不宜承擔的軍隊編制崗位從事管理工作和專業(yè)技術(shù)工作的非現(xiàn)役人員。

新《條例》拓寬了文職人員的進出渠道,由過去面向社會公開招考的單一模式,調(diào)整為面向社會公開招考、直接引進和現(xiàn)役軍人轉(zhuǎn)改相結(jié)合;明確了退休、辭職、辭退、解聘等四種退出方式。明確文職人員可以在用人單位內(nèi)部交流使用,工作特別需要的,可以在本專業(yè)領(lǐng)域跨用人單位交流使用。

文職人員續(xù)約,應(yīng)在合同期滿前60天向用人單位提出書面續(xù)約申請。用人單位應(yīng)當提出續(xù)聘意見,按照文職人員聘用審批權(quán)限和程序進行審批。審批通過的,用人單位應(yīng)當在合同期滿30日前與文職人員續(xù)簽勞動合同。

合同期內(nèi)續(xù)簽的文職人員年度考核結(jié)果均合格或以上且優(yōu)秀一次以上,或者續(xù)簽兩次以上,本人要求續(xù)簽本級崗位合同期限最長的聘用合同的,用人單位應(yīng)當續(xù)簽本級崗位合同期限最長的聘用合同。

部隊文職可以干幾年

部隊文職人員聘用合同期限一般為3年至5年。

流動性強、專業(yè)技術(shù)和技能水平要求不高的崗位合同期限為1年至3年,高校應(yīng)屆畢業(yè)生首次訂立合同的期限為5年。以完成一定工作任務(wù)為期限的聘用合同,可以根據(jù)任務(wù)需要確定合同期限。參照國家工作人員訂立聘用合同有關(guān)規(guī)定,結(jié)合軍隊文職人員職業(yè)特點,文職人員在軍隊工作滿25年,或在用人單位連續(xù)工作滿10年且距規(guī)定退休年齡不足10年的,可以訂立聘用至退休的合同。

另外,為了讓優(yōu)秀人才留得住、不稱職的走得出、退出軍隊后有保障,作為新的文職制度增加了辭職、辭退兩種退出方式,并對辭職、辭退和解聘的情形條件作了原則規(guī)定,取消了原來的最高工作年齡限制,明確文職人員退休年齡統(tǒng)一按國家和軍隊規(guī)定執(zhí)行,文職人員退出軍隊后享受國家和軍隊規(guī)定的相應(yīng)待遇,轉(zhuǎn)移接續(xù)各種社會保障關(guān)系。

報考條件

(一)政治條件。報考人員應(yīng)當符合軍隊招錄聘用文職人員政治考核的標準條件。

(二)學(xué)歷條件。報考技術(shù)工崗位應(yīng)具有大學(xué)專科以上學(xué)歷,普通工崗位應(yīng)具有高中(中專)以上學(xué)歷。

(三)資格條件。報考專業(yè)技能三級至五級技術(shù)工崗位,應(yīng)當分別取得相應(yīng)專業(yè)(工種)的高級技能、中級技能、初級技能職業(yè)資格,招考崗位屬于軍隊特有技能鑒定工種的,在其他條件符合的基礎(chǔ)上可先行報名,招考過程中一并組織職業(yè)技能等級考核鑒定。報考普通工崗位的,應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)水平或工作能力。

(四)身體條件。報考人員應(yīng)當符合軍隊招錄聘用文職人員體格檢查的標準條件。

(五)年齡條件。截至2023年6月30日,年齡不超過35周歲(1987年7月1日以后出生)。

(六)戶籍條件。除招考崗位計劃明確不作戶籍限制的崗位外,報考對象的戶籍所在地應(yīng)當與用人單位屬于同一省(自治區(qū)、直轄市)。

(七)其他條件。在符合以上基本條件的前提下,具體報考條件由用人單位根據(jù)崗位需要確定,具體見招考崗位計劃明確的有關(guān)條件。

部隊文職的退休年齡

法律分析:目前男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的才能退休。

法律依據(jù):《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休。

(一)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。

本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

(三)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。

(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確定,完全喪失勞動能力的。

現(xiàn)在部隊文職是什么編制

軍隊文職人員從事管理工作和專業(yè)技術(shù)工作的非現(xiàn)役人員,屬于軍隊編制。與公務(wù)員不一樣,屬于事業(yè)單位。其中兩個方向為:管理方向和技術(shù)方向。

在國家層面,文職人員依法享有國家工作人員相應(yīng)的權(quán)利,履行相應(yīng)的義務(wù)。在軍隊層面,文職人員是在軍隊編制崗位從事管理工作和專業(yè)技術(shù)工作的非現(xiàn)役人員,是軍隊人員的組成部分。因此,軍隊文職人員是軍隊編制崗位,是軍隊人員的組成部分,也屬于國家工作人員。

中國人民解放軍中的文職干部

編制范圍

軍隊中科學(xué)研究、工程技術(shù)醫(yī)療衛(wèi)生、教學(xué)、新聞、出版、圖書、檔案、文化藝術(shù)、體育等單位的部分專業(yè)技術(shù)干部職務(wù),以及機關(guān)、院校、醫(yī)院等單位部分從事行政事務(wù)、服務(wù)保障的干部職務(wù)。

職務(wù)等級

專業(yè)技術(shù)文職干部的專業(yè)技術(shù)職務(wù)分為高級、中級、初級,專業(yè)技術(shù)等級分為特級和1級至14級,特級為最高級;非專業(yè)技術(shù)文職干部的職務(wù)分為正局級、副局級、正處級、副處級正科級、副科級、一級科員、二級科員、辦事員。

干部向上調(diào)整專業(yè)技術(shù)等級,現(xiàn)專業(yè)技術(shù)等級應(yīng)當滿最低年限:十四級至十級分別為三年;九級至二級分別為四年。

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