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中級人力資源管理師屬于幾級
中級人力資源管理師是四級。
職業(yè)資格考試水平評價類證書分為五個級別,從低到高分別為:
五級:初級
四級:中級
三級:高級
二級:技師
一級:高級技師
中級人力資源管理師是國家勞動和社會保障部推出的職業(yè)資格之一,需要連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上者才能考取。
考試內(nèi)容有:
(1)基礎(chǔ)知識:勞動經(jīng)濟學(xué)、勞動法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理;
(2)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六大專業(yè)知識與技能系統(tǒng);
(3)綜合評審:撰寫論文并答辯。
人力資源管理師屬于經(jīng)濟師職稱嗎
不一樣
1、代表的含義不同
人力資源經(jīng)濟師是經(jīng)濟領(lǐng)域的一個職稱,指的是經(jīng)濟師中的人力資源方向,屬于職稱系列,這是單位聘用的相關(guān)待遇的依據(jù);
人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員,代表一種執(zhí)業(yè)資格。
2、側(cè)重的方向不同
人力資源經(jīng)濟師主要代表經(jīng)濟師中的人力資源方向,為企業(yè)經(jīng)濟管理提供服務(wù);經(jīng)濟師主要針對企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,是一種專業(yè)技術(shù)職稱,代表一種專業(yè)能力、級別,和會計師,工程師一樣,主要是方便事業(yè)單位相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員對應(yīng)崗位工資標準;人力資源管理師的工作更為具體,主要側(cè)重公司人力資源管理。js.yd119.cn
3、認證的單位不同
人力資源管理師的主管單位是勞動和社會保障部;人力資源經(jīng)濟師的主管單位是人力資源部。
4、范圍不同
中級經(jīng)濟師按專業(yè)可分為工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、財政稅收、金融、保險、運輸經(jīng)濟、人力資源管理、旅游經(jīng)濟、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟、知識產(chǎn)權(quán)。經(jīng)濟師從事的范圍較廣,人力資源管理師以后從事的行業(yè)更具體一些,主要針對企業(yè)的人事管理。
5、級別不同
人力資源經(jīng)濟師職稱分為正高級、副高級、中級、助理級、技術(shù)員級五個級別。包含工程、經(jīng)濟、政工、審計、會計、衛(wèi)生、教育等系統(tǒng)。
人力資源管理師共設(shè)四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師。
人力資源管理師已取消
人力資源管理師已取消了。從2019年開始,不再組織企業(yè)人力資源管理師全國統(tǒng)一鑒定。取消全國統(tǒng)一鑒定,釋放了一個明顯的信號,人力資源管理師證書在認定和重視層面,已經(jīng)開始發(fā)生了巨變。
人力資源管理師證書全國鑒定取消,不意味著各省內(nèi)或直轄市內(nèi)會被取消,這本證書的認定級別可能被下放。各省市各自安排人力資源管理師證書,那么意味著該證書的含金量與互相認定未來將是個難題,從二三線城市至北上廣深求職工作,如需此證,可能還要重考一次,當(dāng)然如果全部取消就不需要再考。
人力資源管理師證用途:
1、國企央企,在職位任命或者職稱認定的時候,這本證書可以起作用;
2、對于HR完全零基礎(chǔ)小白,這本證書還是會幫你構(gòu)建最基本的人力資源知識框架;
3、對于轉(zhuǎn)行的HR,沒有系統(tǒng)的知識框架,想要深度學(xué)習(xí)相關(guān)理論。
人力資源一二三四級區(qū)別
人力資源管理師一二三四級區(qū)別如下:
1、考試科目。三級是考2門:理論+技能。二級是考3門:理論+技能+綜合評審論文考試。二級是考3門:理論+技能+綜合評審。
2、報考條件。三級大學(xué)即可報名,書面條件是滿足其一即可:本科畢業(yè)1年。大專畢業(yè)3年。二級報名書面條件滿足其一即可:本科畢業(yè)5年。大專畢業(yè)7年。碩士畢業(yè)3年。取得3級證書有3年。一級報名書面條件滿足其一即可:本科畢業(yè)9年。碩士畢業(yè)6年。參加工作19年。取得2級證書有3年。
好了,關(guān)于中級人力資源管理師屬于幾級和人力資源管理師屬于經(jīng)濟師職稱嗎的問題到這里結(jié)束啦,希望可以解決您的問題哈!