一、低門檻免學費政策，大幅降低教育成本
公辦院校保障：作為安徽省人民政府直屬的全日制公辦技工學校，學院對符合條件的學生實行免學費政策，僅需繳納學雜費800元/年、住宿費300元/年等必要費用，家庭經濟困難學生還可申請助學金。
低分錄?。?025年明確招收中考成績200分以上的學生，部分專業甚至可放寬至同等學力者，為低分考生提供升學機會。詳情請添加文章頁面最下方陳老師微信
二、專業設置緊貼產業需求，就業競爭力強
專業覆蓋面廣：下設現代制造系、汽車工程系、現代服務系、數字和信息化技術系等，開設數控加工（智能編程方向）、工業機器人應用與維護（西門子認證班）、新能源汽車檢測與維修、幼兒教育、計算機應用與維修等27個專業，涵蓋機械、電子、信息、商貿、服務等多個領域。
就業保障：與江淮汽車、格力集團、京東物流等60余家企業建立合作關系，畢業生就業率連續多年保持在97%以上，機械類專業畢業生起薪可達5000-8000元。
職業認證體系：推行“學歷證書+職業資格證書”制度，學生可考取電工、汽修工等20余種中級/高級職業資格證，為就業提供雙重保障。
三、多元化升學路徑，打破學歷天花板
3年制班型：包括升學班和就業班，學生可通過高職單招、職教高考或普通高考等途徑考大學，上大專或本科學校。
5年制班型：包括3+2大專班、五年一貫制大專班等，學生畢業后可獲得大專文憑，并有機會通過專升本考本科。
政策支持：畢業生可報考公務員、享受優先征兵入伍政策，預備技師畢業生享受本科待遇。
四、實踐教學體系完善，技能培養扎實
實訓條件：擁有76個實訓室，包括智能制造、汽車維修、機電一體化、工業機器人等現代化實訓中心，設備總價值約4200萬元，實踐課時占比達60%。
師資力量：擁有一支高素質、專業化的師資隊伍，教師具備豐富的教學經驗和扎實的專業技能，并聘請行業專家和企業技術骨干擔任客座教授和實訓指導教師。
教學策略：實施“車間即課堂”的培養策略，注重學生的實踐能力和綜合素質培養，通過實訓課程、技能競賽等活動，提高學生的技能水平和職業素養。
五、管理服務規范，助力學生全面發展
半軍事化管理：注重學生的行為規范和紀律意識培養，為學生提供良好的學習和生活環境。
資助政策完善：農村戶口學生可享受免學費政策，貧困生還可申請助學金，最高每年3000元；來自特定地區的農村戶口學生，最高可享受國家每生每年2000元的助學金（共兩年）；持有精準扶貧手冊的家庭（建檔立卡戶），學院按每生每年6000元的標準發放補助；家庭經濟困難的學生經過評選確定后，也可獲得每生每年2000元的助學金（共兩年）；學院設立“院長獎學金”“企業獎學金”，最高獎勵10000元/年。
校園活動豐富：設有各類社團和組織，涵蓋文藝、體育、科技等多個領域，為學生的全面發展提供平臺。
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